Trang chủ » Tư vấn luật » Doanh nghiệp

#209 15/11/24

Tham gia: 24/03/14
Gửi tin nhắn

Hỏi về tuyển dụng đặc cách công chức

Tôi là Nguyễn Hữu Thọ, năm nay 30 tuổi, tốt nghiệp đại học bách khoa, khoa xây dựng. Hiện nay Cơ quan tôi đang tuyển dụng công chức không qua thi tuyển, tôi tốt nghiệp đại học năm 2007 cho đến nay và hoàn toàn đủ điều kiện để được tiếp nhận đối với trường hợp đặc biệt trong tuyển dụng công chức. Tuy nhiên, tại vị trí tuyển dụng của tôi có nhiều người đủ điều kiện, tiêu chuẩn để xem xét tiếp nhận không qua thi tuyển. Tôi muốn hỏi trong trường hợp có nhiều người đủ điều kiện, tiêu chuẩn để xem xét tiếp nhận không qua thi tuyển cùng một vị trí tuyển dụng thì cách tính điểm để người trúng tuyển là như thế nào? (có tính đến điểm học tập, điểm luận văn tốt nghiệp đại học?) Tôi đã nghiên cứu kỹ Nghị định 24 và Thông tư 13/2010 TT-BNV ngày 30/12/2010 của Bộ Nội Vụ, tuy nhiên chỉ thấy cách tính điểm trong trường hợp thi tuyển và xét tuyển công chức, không thấy cách tính điểm và xác định người trúng tuyển đối với trường hợp đặc biệt tiếp nhận không qua thi tuyển? Tôi xin chân thành cảm ơn!

Tư vấn của luật sư có tính chất tham khảo, bạn có thể liên hệ trực tiếp với Luật sư:

Trả lời nhanh